10 сентября 2020, 03:58
rubeende
logo

Быховский

районный исполнительный комитет

официальный сайт

213352, г. Быхов, ул. Ленина, д.31
Приемная: 8 (02231) 79-641
E-mail: byhov_rik@mogilev.by

Имеет ли право наниматель привлекать к работе в государственные праздники, праздничные и выходные дни беременную женщину, женщин имеющих детей в возрасте до 3 лет?

Статья 263 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее — ТК) запрещает привлекать к сверхурочным работам, работе в государственные праздники и праздничные дни, выходные дни и направлять в служебную командировку беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет.

Кроме того, беременных женщин запрещается привлекать к работам в ночное время.

Женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, могут привлекаться к работе в ночное время только с их письменного согласия.

Женщины, имеющие детей в возрасте от 3 до 14 лет (детей-инвалидов — до 18 лет) могут привлекаться к ночным, сверхурочным работам, работе в государственные праздники, праздничные дни, выходные дни и направляться в служебную командировку только с их письменного согласия.

Следует также отметить, что запрещается привлекать к ночным и сверхурочным работам, работам в государственные праздники и праздничные дни, работам в выходные дни работников моложе восемнадцати лет (статья 276 ТК ).

Привлечение инвалидов к сверхурочной работе, работе в ночное время, в государственные праздники, праздничные и выходные дни допускается только с их согласия и если такая работа не запрещена в соответствии с медицинским заключением (часть 5 статьи 287 ТК).

 

Разработка и сопровождение
КУП «МОЦИС», г. Могилев

© 2018г.
Быховский районный исполнительный комитет
Официальный сайт